Opérations de promo : X1982, X2006, X2011, l'École a besoin de vous !

Depuis 2015, les collectes de dons par promotions se multiplient. Accompagnées par la Fondation, elles apportent un soutien financier contribuant efficacement au développement de l’X. C’est aussi l’occasion de liens renouvelés entre camarades.
Opérations de promo : X1982, X2006, X2011, l'École a besoin de vous !
25 avr. 2016
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La clé du succès : l’organisation d’un comité d’Ambassadeurs motivés 
A l’instar de l’opération de promotion des X 1998, menée en 2014, ou de celle des X 1999, menée à la fin de l’année 2015, les X 2006, X 2011 et X 1982 se sont organisés à travers un comité d’anciens élèves composé de 20 à 30 Ambassadeurs très motivés, représentatifs de sections sportives et de milieux professionnels  variés. Ce comité a pour mission de contacter un à un tous les Anciens de chaque promotion afin de les inciter à donner au profit des actions menées par la Fondation de l’X. « C’est un pur bonheur de voir rassemblés des jeunes Anciens, qui croient fermement en leur École et qui sont prêts à s’investir pour son avenir » a déclaré Jacques Biot, le 31 mars 2016, lors du lancement de l’opération des X 2006. 
Des défis de taille adaptés à chaque génération
Pour chaque promotion, il s’agit de définir clairement des objectifs de collecte et de taux de participation, sur une période donnée.
Si les X 2006 ont choisi de fêter leurs 10 ans en dépassant le taux de 50% de participation, soit une collecte de 300 dons minimum, les X 2011 tenteront quant à eux de collecter 30 000€ en seulement trois mois. L’occasion de battre l’opération des X 2010 (qui avaient collecté 21 000 € en 2015), à l’occasion de leur remise de diplômes en juin prochain. Et du 19 avril au 15 juin 2016, les anciens élèves de la promotion X 1982 relevent le défi de collecter ensemble 60 000 €.
Promotions X 1982, X 2006, X 2011 : à chacune son innovation pour collecter des dons
Un nouveau concept pour la campagne « One Step Beyond » des X 2006 : 300 dons pour 300 marches
Il y a seulement 5 ans, la promotion X 2006 s’était distinguée par un taux de participation jusqu’ici inégalé, atteignant 24 %, pour un cumul de dons de 20 000€. Pour cette opération collective, les X 2006 ont souhaité innover. Accompagnés par la Fondation, les organisateurs ont initié un nouveau concept, qu’ils ont appelé « One Step Beyond ». Jonathan Nussbaumer s’explique : « Beaucoup de choses ont évolué à l'X en dix ans, mais il y en a une qui n'a pas changé : la montée des 300 marches de Lozère ! Nous proposons à nos camarades de les monter ensemble une nouvelle fois. Symboliquement, nous voulons nous retrouver à travers ces marches, et aider l’X à continuer son ascension.» L’idée est simple : un don est égal à une marche, et il en faut 300 pour arriver au plateau de l’École. Un bel objectif qui conduirait la promotion à dépasser largement le taux de participation de 50%, en seulement 3 mois. Le défi est lancé ! X 2006, faites votre don sur http://don.fondationx.org/donpromox2006 
Le « matching » de l’opération X 2011 : un objectif doublé
Décidés à relever ce défi collectif, les initiateurs de la X2011 se sont inspirés des méthodes anglo-saxonnes. Avec l’aide de la Fondation, ils ont ainsi lancé un « matching », technique destinée à faire abonder le montant collecté par une entreprise ou un individu, d’un montant équivalent. Dans le cadre de l’opération des X 2011, un Grand donateur s’est ainsi engagé à  doubler le montant collecté par les élèves, à hauteur de 30 000€. Dès lors, si la promotion X 2011 atteint son objectif de collecte, le Grand donateur apportera 30 000 € supplémentaires : la cagnotte atteindrait alors la somme exceptionnelle de 60 000€, un record jamais atteint chez les jeunes promos. X 2011, faites votre don sur http://don.fondationx.org/donpromox2011
Un dispositif de collecte inédit pour les X 1982: LinkedIn
Pour assurer le succès de l’opération, les membres du comité organisateur de l’opération des X1982 ont souhaité innover en s’appuyant sur le réseau social professionnel le plus étendu au monde : LinkedIn. « L’ouverture d’un groupe LinkedIn est une première. Elle permettra aux 82 d’échanger directement entre eux et de renouer le contact plus aisément en découvrant des parcours professionnels très divers et riches. Un bon moyen de briser la glace » souligne Sophie Guieysse. X 1982, faites votre don sur http://don.fondationx.org/donpromo1982 
Les meneurs des opérations : 
Promotion X 2011 : Martin Averseng  ; Alfred Bourely ; Inès Cheaib  ; Lucas David  ; Philippe Monmousseau
Promotion X 2006 : Elina Berrebi ; Thomas Girard ; Jonathan Nussbaumer ; Laure Thiberge
Promotion X 1982 : Patrick Berthier ; François Potier ; Sophie Guieysse
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