• Accueil
  • Actualités
  • INTERVIEW – Les Étudiants Du MSc&T de L’X, Des Stagiaires En Entreprise Très Appréciés - Edwin De Leon

INTERVIEW – Les étudiants du MSc&T de l’X, des stagiaires en entreprise très appréciés - Edwin De Leon

Edwin De Leon, étudiant en 2ème année du MSc&T Energy Environment – Science, Technology and Management (STEEM), actuellement en stage au sein de la start-up Osborne Systems, explique pourquoi les étudiants en MSc&T à l’X sont particulièrement bien préparés à faire de leur stage une réussite mutuelle pour les entreprises qui les accueillent et pour leur futur parcours professionnel.
23 avr. 2026
Entreprise

Formations scientifiques en deux ans exclusivement en anglais, les parcours de MSc&T de l’Ecole polytechnique sont en prise directe avec les attentes opérationnelles des entreprises dans les domaines de l’informatique et l’IA, les sciences des données, l’énergie et l’environnement, la finance ou la gestion des entreprises. 

Les formations proposées aux étudiants en MSc&T à l’X leur permettent d’aborder leur stage en entreprise, obligatoire en 2ème année, avec bien sur les connaissances les plus pointues dans leur domaine mais aussi une très bonne appréhension du fonctionnement des entreprises. 

Edwin De Leon, étudiant en 2ème année du MSc&TEnergy Environment – Science, Technology and Management (STEEM), actuellement en stage au sein de la start-up Osborne Systems, explique pourquoi les étudiants en MSc&T à l’X sont particulièrement bien préparés à faire de leur stage une réussite mutuelle pour les entreprises qui les accueillent et pour leur futur parcours professionnel. 

Près des trois-quarts des diplômés du programme MSc&T de l’X sont recrutés en entreprise moins de trois mois après la fin de leurs études et pour nombre d’entre eux dans l’entreprise où ils ont effectué leur stage de 2ème année. 

En quoi le programme MSc&T de l’X t’a-t-il particulièrement bien préparé à un stage en entreprise ? 

Edwin De Leon - Le programme MSc&T de l'École Polytechnique constitue une passerelle stratégique vers l'industrie européenne et française, en mettant l'accent sur l'insertion professionnelle immédiate grâce à sa structure unique comprenant deux stages de six mois et deux semestres de cours de six mois. Cette orientation pratique intensive, associée à une formation scientifique rigoureuse, m'a permis de relever des défis techniques complexes dès le premier jour ; c'est d'ailleurs l'une des principales raisons pour lesquelles j'ai décidé de suivre le programme MSc&T. 

Par exemple, ma formation STEEM m'a permis d'apporter immédiatement une valeur ajoutée en tant que stagiaire ingénieur R&D lors de mon stage de deuxième année chez Osborne Systems, en utilisant Python pour analyser des flux expérimentaux riches en CO₂ et les comparer à divers modèles d'équations d'état. L'accent mis par le programme sur la gestion de vastes ensembles de données dans le cadre de projets portant sur des données photovoltaïques et éoliennes m'a permis d'acquérir la maturité technique nécessaire pour traiter avec précision des données industrielles complexes.

Au-delà de l'expertise technique, l'environnement multiculturel du programme favorise l'agilité interculturelle indispensable pour obtenir des résultats sur le marché mondial actuel. J'ai mis à profit ces compétences en communication lors de mon stage de première année chez Pronoe en tant qu'ingénieur en mécanique et modélisateur CAO 3D, où la collaboration au sein d'une équipe très diversifiée s'est avérée essentielle à notre réussite collective.

Quel est l’intérêt pour une entreprise de recruter un stagiaire de MSc&T à l’X ?

Edwin De Leon - Recruter un stagiaire du programme MSc&T de l'École Polytechnique permet aux entreprises de s'adjoindre les services d'un professionnel immédiatement opérationnel et doté d'une compréhension approfondie des attentes des entreprises, de la recherche et de l'industrie. Les étudiants qui intègrent ce programme sont des étudiants d'élite venus des quatre coins du monde. Ce programme étant dispensé entièrement en anglais au sein d'une promotion internationale, nous apportons une vision mondiale indispensable pour évoluer dans le monde diversifié d'aujourd'hui.

De plus, notre capacité à traduire des théories scientifiques de haut niveau en résultats concrets pour les entreprises ou l'industrie nous permet de mener à bien des projets complexes avec un minimum de formation ou d'accompagnement ; par exemple, ma transition de l'analyse de jeux de données sur les énergies renouvelables en cours à la modélisation de flux riches en CO₂ chez Osborne Systems témoigne de la maturité technique et de la capacité d'adaptation qui me permettent d'obtenir des résultats significatifs dès le premier jour.

Deux tiers des étudiants en MSc&T de l’X sont internationaux. Quels sont les atouts pour les entreprises qui les recrutent de stagiaires internationaux ? 

Edwin De Leon - Le recrutement de stagiaires internationaux issus du programme MSc&T offre aux entreprises un avantage concurrentiel considérable, en alliant une vision internationale à une rigueur technique de premier ordre.

Diplômés d’excellence en ingénierie, en physique ou en mathématiques de nos universités d’origine, nous suivons un master intensif à « l’X », la filière scientifique la plus prestigieuse, la plus ancienne et la plus exigeante de France, en respectant systématiquement, voire en dépassant, ses critères rigoureux.

Bien que les deux tiers de nos promotions soient d'origine étrangère, nous sommes profondément intégrés à l'écosystème local, 80 % d'entre nous choisissant de débuter leur carrière en France. 

Cette diversité unique offre aux entreprises des talents dotés d'une grande souplesse culturelle, capables de faire le lien entre les activités locales et les ambitions mondiales. Dans un monde où l'homogénéité peut freiner le développement, un étudiant du programme MSc&T apporte la diversité de pensée indispensable au progrès et à la réussite.

Lors de mon passage chez Pronoe (mon premier stage), par exemple, le fait de travailler au sein d'une équipe diversifiée nous a permis d'aborder les défis techniques liés à la conception et à la création d'une installation de démonstration d'alcalinisation pour le captage du CO₂ sous différents angles culturels et techniques, ce qui a donné lieu à des solutions d'ingénierie plus solides et plus créatives.

Enfin, habitués à travailler en anglais tout en tenant compte des spécificités de l'industrie française et des normes internationales, nous jouons le rôle de « traducteurs culturels et techniques » capables de représenter avec brio l'excellence française sur la scène internationale.

Retour